招聘启事分别是真道电气、镇开投栗子堰石场和王家垄煤矿、四海有芳、联合正和贸易公司的，招聘的岗位有业务员、技工、生产管理员、车间副主任等，条件是初中以上学历，至少一年相关岗位工作经历。

　　熊宝亭十分意外，完全没想到在贫穷落后的家乡也有这样的工作机会，一时兴奋起来，领着女朋友飞速跑去真道电气的生产车间。

　　报名登记处人很多，技工报名台前排着长长的队伍，但生产管理员、车间副主任报名台前的人寥寥无几。熊宝亭填好登记表，有些心虚地递给工作人员。他投报的是车间副主任岗位，尽管他在这个岗位上已经工作了一年多，但在家乡车间副主任就是个“官”，对他这样纯粹的农家子弟来说确实无法自信起来。

　　工作人员简单地询问了几句，马上笑容满面地领着他进了办公楼。

　　熊宝亭以前也到杳踪机械厂玩过，没想到原来的电缆分厂现在变成了私人的，设备和现场管理比他在浏湖的厂子还要好。

　　一个三十出头的年轻男人接待了熊宝亭。熊宝亭记得他就是原来机械厂电缆分厂的管厂长。那时的管厂长高高在上，在村民们心目中是吃商品粮的，可望而不可及。

　　管立昇和熊宝亭聊了半个多小时，感觉很满意。熊宝亭虽然只是高中学历，懂得却不少，对生产管理如数家珍。尤其可贵的是，他还自学了许多技术方面的知识，也自学了一些企业管理的基础知识。

　　管立昇兴致上来了，领着熊宝亭到生产车间，测试他的实际工作能力，结果一样让他满意。尽管这条生产线是进口设备，但工作原理和生产管理规程是相通的，熊宝亭依然表现得很出色。

　　再次回到办公室，考查熊宝亭的变成了三个人，除了管立昇外还有两个青年。坐在右边的青年提的问题主要是技术和生产管理实务方面，问得十分细致。对于生产管理实务方面，熊宝亭基本能答对，对于技术方面也能答上来七八成。

　　坐在中间的青年则显得咄咄逼人，提的问题大多超出了生产管理的范围，让熊宝亭左支右绌、窘迫万状。他额头都渗出了一层细汗，刚刚还强烈的自信心迅速地消失，自觉希望不大了。

　　就在熊宝亭快要崩溃时，三位考官相互对了对眼神，坐在中间的青年站起身伸出手，微笑道：“小熊，欢迎你加入我们的团队！”

　　熊宝亭糊里糊涂地站起身和三人一一握手。管立昇拉着他的手不放，笑道：“公司决定聘用你为车间副主任，嗯，月薪……就先定为一千二，希望你尽快办理入职手续。”

　　熊宝亭的心理很复杂，一方面，真道电气就在家门口，如果能进这家公司，就不用再在外面漂荡了，还会有很强的荣誉感，可另一方面他又担心内地公

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